试用期干部考察测评问卷(开封某先生)

所属部门:某公司营销服务部

考察对象:某先生,男,30岁,河南开封人,大学本科学历,现任某公司营销服务部经理,试用期为2024年12月18日-2025年12月17日。

请根据考察干部日常工作表现进行打分,打分方式:滑动滑条打分,最低分为1分,最高分为10分。

1.敬业拼搏能力

滑动滑条打分

2.团结协作能力

滑动滑条打分

3.沟通协调能力

滑动滑条打分

4.业务拓展能力

滑动滑条打分

5.推动执行能力

滑动滑条打分

6.队伍建设能力

滑动滑条打分

7.成本管控能力

滑动滑条打分

8.学习创新能力

滑动滑条打分

9.廉洁自律能力

滑动滑条打分

10.风险防范能力

滑动滑条打分

11.对考察干部的试用期评估意见

合格
不合格
保留意见