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试用期干部考察测评问卷（某女士、某女士）

考察对象：

某人，现任分公司营业部销售管理部副经理（主持工作），试用期为2025年8月27日-2026年8月26日；

某人，现任分公司营业部团体客户部副经理（主持工作），试用期为2025年8月27日-2026年8月26日；

请根据考察干部试用期履职工作表现进行打分，打分方式：滑动滑条打分，最低分为1分，最高分为10分。

敬业拼搏能力

郝艳艳
贺晓婷

团结协作能力

郝艳艳
贺晓婷

沟通协调能力

郝艳艳
贺晓婷

业务拓展能力

郝艳艳
贺晓婷

推动执行能力

郝艳艳
贺晓婷

队伍建设能力

郝艳艳
贺晓婷

成本管控能力

郝艳艳
贺晓婷

学习创新能力

郝艳艳
贺晓婷

廉洁自律能力

郝艳艳
贺晓婷

风险防范能力

郝艳艳
贺晓婷

对考察干部的试用期评估意见

合格 不合格 保留意见
郝艳艳
贺晓婷