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人员测评(金融科技部)

为全面科学评价人员，纵向挖掘和提升能力，帮助做好职业规划，现开展人员测评。本次测评为无记名，请大家客观公正评价。

测评分5个维度：工作能力、工作态度、工作强度、贡献程度、发展潜力，得分为1-10分，分数越高代表评价越高；

最认可/最待提升的同事人数按照参评人员的20%确定，不足1人的按照1人计算。

谢谢配合！

您所在的团队是

综合管理团队
安全管理团队
核心业务团队
互联网应用团队
生产运营团队
数据中心团队
网点服务团队
信贷业务团队
需求测试团队
支付应用团队

工作能力（综合管理团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
吴俊
李海中
朱钺
周红

工作态度（综合管理团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
吴俊
李海中
朱钺
周红

工作强度（综合管理团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
吴俊
李海中
朱钺
周红

贡献程度（综合管理团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
吴俊
李海中
朱钺
周红

发展潜力（综合管理团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
吴俊
李海中
朱钺
周红

您最认可的同事是（综合管理团队）

吴俊
李海中
朱钺
周红

您觉得最待提升的同事是（综合管理团队）

吴俊
李海中
朱钺
周红

工作能力（安全管理团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
翁哲君
宋健
黄健然

工作态度（安全管理团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
翁哲君
宋健
黄健然

工作强度（安全管理团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
翁哲君
宋健
黄健然

贡献程度（安全管理团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
翁哲君
宋健
黄健然

发展潜力（安全管理团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
翁哲君
宋健
黄健然

您最认可的同事是（安全管理团队）

翁哲君
宋健
黄健然

您觉得最待提升的同事是（安全管理团队）

翁哲君
宋健
黄健然

工作能力（核心业务团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
张成诚
王步康
金玉净
卞毓伟
张冰
燕然
李泳
陆凯
王先雷
张宜飞
昌继青

工作态度（核心业务团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
张成诚
王步康
金玉净
卞毓伟
张冰
燕然
李泳
陆凯
王先雷
张宜飞
昌继青

工作强度（核心业务团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
张成诚
王步康
金玉净
卞毓伟
张冰
燕然
李泳
陆凯
王先雷
张宜飞
昌继青

贡献程度（核心业务团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
张成诚
王步康
金玉净
卞毓伟
张冰
燕然
李泳
陆凯
王先雷
张宜飞
昌继青

发展潜力（核心业务团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
张成诚
王步康
金玉净
卞毓伟
张冰
燕然
李泳
陆凯
王先雷
张宜飞
昌继青

您最认可的同事是（核心业务团队）

张成诚
王步康
金玉净
卞毓伟
张冰
燕然
李泳
陆凯
王先雷
张宜飞
昌继青

您觉得最待提升的同事是（核心业务团队）

张成诚
王步康
金玉净
卞毓伟
张冰
燕然
李泳
陆凯
王先雷
张宜飞
昌继青

工作能力（互联网应用团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
张宁
蒋晓东
王苗苗
彭鹏
施航宇
徐银祥
沈裕萍
吴宇雷
张小曼
代雁冰
徐石
崔力
王骏

工作态度（互联网应用团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
张宁
蒋晓东
王苗苗
彭鹏
施航宇
徐银祥
沈裕萍
吴宇雷
张小曼
代雁冰
徐石
崔力
王骏

工作强度（互联网应用团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
张宁
蒋晓东
王苗苗
彭鹏
施航宇
徐银祥
沈裕萍
吴宇雷
张小曼
代雁冰
徐石
崔力
王骏

贡献程度（互联网应用团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
张宁
蒋晓东
王苗苗
彭鹏
施航宇
徐银祥
沈裕萍
吴宇雷
张小曼
代雁冰
徐石
崔力
王骏

发展潜力（互联网应用团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
张宁
蒋晓东
王苗苗
彭鹏
施航宇
徐银祥
沈裕萍
吴宇雷
张小曼
代雁冰
徐石
崔力
王骏

您最认可的同事是（互联网应用团队）

张宁
蒋晓东
王苗苗
彭鹏
施航宇
徐银祥
沈裕萍
吴宇雷
张小曼
代雁冰
徐石
崔力
王骏

您觉得最待提升的同事是（互联网应用团队）

张宁
蒋晓东
王苗苗
彭鹏
施航宇
徐银祥
沈裕萍
吴宇雷
张小曼
代雁冰
徐石
崔力
王骏

工作能力（生产运营团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
陈建平
陆萍萍
洪楷城
陈站成
沈剑宇
金雪龙
奚望
沈俊豪

工作态度（生产运营团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
陈建平
陆萍萍
洪楷城
陈站成
沈剑宇
金雪龙
奚望
沈俊豪

工作强度（生产运营团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
陈建平
陆萍萍
洪楷城
陈站成
沈剑宇
金雪龙
奚望
沈俊豪

贡献程度（生产运营团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
陈建平
陆萍萍
洪楷城
陈站成
沈剑宇
金雪龙
奚望
沈俊豪

发展潜力（生产运营团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
陈建平
陆萍萍
洪楷城
陈站成
沈剑宇
金雪龙
奚望
沈俊豪

您最认可的同事是（生产运营团队）

陈建平
陆萍萍
洪楷城
陈站成
沈剑宇
金雪龙
奚望
沈俊豪

您觉得最待提升的同事是（生产运营团队）

陈建平
陆萍萍
洪楷城
陈站成
沈剑宇
金雪龙
奚望
沈俊豪

工作能力（数据中心团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
沈冠东
顾小建
沈允文
马媛媛
韩春龙
殷君伟
颜承鼎
孔伟
严文杰
沈新宇

工作态度（数据中心团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
沈冠东
顾小建
沈允文
马媛媛
韩春龙
殷君伟
颜承鼎
孔伟
严文杰
沈新宇

工作强度（数据中心团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
沈冠东
顾小建
沈允文
马媛媛
韩春龙
殷君伟
颜承鼎
孔伟
严文杰
沈新宇

贡献程度（数据中心团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
沈冠东
顾小建
沈允文
马媛媛
韩春龙
殷君伟
颜承鼎
孔伟
严文杰
沈新宇

发展潜力（数据中心团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
沈冠东
顾小建
沈允文
马媛媛
韩春龙
殷君伟
颜承鼎
孔伟
严文杰
沈新宇

您最认可的同事是（数据中心团队）

沈冠东
顾小建
沈允文
马媛媛
韩春龙
殷君伟
颜承鼎
孔伟
严文杰
沈新宇

您觉得最待提升的同事是（数据中心团队）

沈冠东
顾小建
沈允文
马媛媛
韩春龙
殷君伟
颜承鼎
孔伟
严文杰
沈新宇

工作能力（网点服务团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
沈冠东
潘灵犀
钮凯凯
刘龙
李彦辰
倪中祥
王勇强
邱晔鹏
冯伟

工作态度（网点服务团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
沈冠东
潘灵犀
钮凯凯
刘龙
李彦辰
倪中祥
王勇强
邱晔鹏
冯伟

工作强度（网点服务团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
沈冠东
潘灵犀
钮凯凯
刘龙
李彦辰
倪中祥
王勇强
邱晔鹏
冯伟

贡献程度（网点服务团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
沈冠东
潘灵犀
钮凯凯
刘龙
李彦辰
倪中祥
王勇强
邱晔鹏
冯伟

发展潜力（网点服务团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
沈冠东
潘灵犀
钮凯凯
刘龙
李彦辰
倪中祥
王勇强
邱晔鹏
冯伟

您最认可的同事是（网点服务团队）

沈冠东
潘灵犀
钮凯凯
刘龙
李彦辰
倪中祥
王勇强
邱晔鹏
冯伟

您觉得最待提升的同事是（网点服务团队）

沈冠东
潘灵犀
钮凯凯
刘龙
李彦辰
倪中祥
王勇强
邱晔鹏
冯伟

工作能力（信贷业务团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
张宁
吴以群
王晓东
陈羽
陈仕超
李亭
祁红
高炯炯
周伟
李存东
陈牛
王晓瑞
朱新甲
何佳

工作态度（信贷业务团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
张宁
吴以群
王晓东
陈羽
陈仕超
李亭
祁红
高炯炯
周伟
李存东
陈牛
王晓瑞
朱新甲
何佳

工作强度（信贷业务团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
张宁
吴以群
王晓东
陈羽
陈仕超
李亭
祁红
高炯炯
周伟
李存东
陈牛
王晓瑞
朱新甲
何佳

贡献程度（信贷业务团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
张宁
吴以群
王晓东
陈羽
陈仕超
李亭
祁红
高炯炯
周伟
李存东
陈牛
王晓瑞
朱新甲
何佳

发展潜力（信贷业务团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
张宁
吴以群
王晓东
陈羽
陈仕超
李亭
祁红
高炯炯
周伟
李存东
陈牛
王晓瑞
朱新甲
何佳

您最认可的同事是（信贷业务团队）

张宁
吴以群
王晓东
陈羽
陈仕超
李亭
祁红
高炯炯
周伟
李存东
陈牛
王晓瑞
朱新甲
何佳

您觉得最待提升的同事是（信贷业务团队）

张宁
吴以群
王晓东
陈羽
陈仕超
李亭
祁红
高炯炯
周伟
李存东
陈牛
王晓瑞
朱新甲
何佳

工作能力（需求测试团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
张宁
徐艺霏
石云
范文
储汇
卫梦舒
孙晖
昌雪英
钱文晗
胡玮静
钱梓文

工作态度（需求测试团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
张宁
徐艺霏
石云
范文
储汇
卫梦舒
孙晖
昌雪英
钱文晗
胡玮静
钱梓文

工作强度（需求测试团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
张宁
徐艺霏
石云
范文
储汇
卫梦舒
孙晖
昌雪英
钱文晗
胡玮静
钱梓文

贡献程度（需求测试团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
张宁
徐艺霏
石云
范文
储汇
卫梦舒
孙晖
昌雪英
钱文晗
胡玮静
钱梓文

发展潜力（需求测试团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
张宁
徐艺霏
石云
范文
储汇
卫梦舒
孙晖
昌雪英
钱文晗
胡玮静
钱梓文

您最认可的同事是（需求测试团队）

张宁
徐艺霏
石云
范文
储汇
卫梦舒
孙晖
昌雪英
钱文晗
胡玮静
钱梓文

您觉得最待提升的同事是（需求测试团队）

张宁
徐艺霏
石云
范文
储汇
卫梦舒
孙晖
昌雪英
钱文晗
胡玮静
钱梓文

工作能力（支付应用团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
陈玲梅
江丽
肖飞
陈琪
顾忻
刘贺
王萍
薛毅
左学坤
王欢
周媛媛
蒋凌云
魏双元

工作态度（支付应用团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
陈玲梅
江丽
肖飞
陈琪
顾忻
刘贺
王萍
薛毅
左学坤
王欢
周媛媛
蒋凌云
魏双元

工作强度（支付应用团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
陈玲梅
江丽
肖飞
陈琪
顾忻
刘贺
王萍
薛毅
左学坤
王欢
周媛媛
蒋凌云
魏双元

贡献程度（支付应用团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
陈玲梅
江丽
肖飞
陈琪
顾忻
刘贺
王萍
薛毅
左学坤
王欢
周媛媛
蒋凌云
魏双元

发展潜力（支付应用团队）

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
陈玲梅
江丽
肖飞
陈琪
顾忻
刘贺
王萍
薛毅
左学坤
王欢
周媛媛
蒋凌云
魏双元

您最认可的同事是（支付应用团队）

陈玲梅
江丽
肖飞
陈琪
顾忻
刘贺
王萍
薛毅
左学坤
王欢
周媛媛
蒋凌云
魏双元

您觉得最待提升的同事是（支付应用团队）

陈玲梅
江丽
肖飞
陈琪
顾忻
刘贺
王萍
薛毅
左学坤
王欢
周媛媛
蒋凌云
魏双元