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新员工主动行为在组织社会化过程中的作用分析

尊敬的先生/女士: 您好!我是某学院大四学生,正在进行新员工主动行为在组织社会化过程中的作用分析的相关研究。非常感谢您参与本次问卷调查! 本次调查以匿名的方式进行,调查结果仅供学术分析所用,绝不作任何商业用途。请您根据自己的实际情况或真实感受填写问卷。 非常感谢您的支持!谢谢! !

1.您的性别

2文化程度

高中及以下
大专
大学本科
硕士及以上

3、在目前单位的工作时间:

①6 个月内
②6-12 个月
③12-18 个月
④18-24 个月
⑤24 个月以上

4、职位:

①一般员工
②基层管理者
③中层管理者
④高层管理者

5.您的工资总收入大概

2000-3000
3000-4000
4000-5000
5000-6000
6000以上

宣传

完全同意 同意 基本同意 略有异议 不同意 完全不同意
6领导会给我的工作提建议
7领导会定期对我的工作进行反馈
8领导会安排我进行能力提高的工作

公司声誉

非常认同 认同 不确定 不认同 非常不认同
9我会在完成工作后搜集有关自身绩效的反馈信息
10我会从领导那里寻求对我工作评价
11在工作过程中,我会搜集有关自身绩效的反馈信息
12我会与主管或同事协商工作岗位的变化
13我会与主管或同事协商关于对我工作要求
14领导会给我的工作提建议
15领导会定期对我的工作进行反馈
16领导会安排我进行能力提高的工作
17我会努力从好的一面看待事情
18我会参加办公室组织的社交活动来结识朋友
19我会参加办公室组织的聚会
20我会努力与上司建立良好关系
21我会努力去熟悉公司其他部门的员工
22我会努力了解单位的工作准则和工作程序
23和同事相比,我的工作成绩比较优秀
24我的领导对我的工作成绩比较满意
25我对我的工作报酬感到非常满意
26我对我的工作岗位感到非常满意