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某公司2025年度公司级绩效指标调研问卷
为更好推动战略落地，充分发挥各级核心管理团队的集体智慧，聚焦公司工作重点制定下年度公司级绩效指标，现面向卓越项目全体人员开展2025年度公司级绩效指标调研工作。请大家须按调研问卷要求填写，并于2024年11月8日（本周五）12:00前完成提交。※公司级KPI指标调研问卷根据平衡记分卡（BSC）共分为财务、客户与业务、内部运营、学习与成长四个维度，每个维度至少需要填写两项指标。填写过程中如遇问题，请及时与我们联系（某人，5889036/8036）感谢各位领导的大力支持与配合！
您的姓名：
1、公司级KPI战略指标-财务维度①（至少填两项）
公司级KPI指标-财务维度②
公司级KPI指标-财务维度（其他可补充罗列）
2、公司级KPI战略指标-客户与业务维度①（至少填两项）
公司级KPI战略指标-客户与业务维度②
公司级KPI战略指标-客户与业务维度（其他可补充罗列）
3、公司级KPI战略指标-内部运营维度①（至少填两项）
公司级KPI战略指标-内部运营维度②
公司级KPI战略指标-内部运营维度（其他可补充罗列）
4、公司级KPI战略指标-学习与成长维度①（至少填两项）
公司级KPI战略指标-学习与成长维度②
公司级KPI战略指标-学习与成长维度（其他可补充罗列）
5、如还有其他关于2025年度公司级KPI战略指标的建议与意见，欢迎补充。