某集团中期评价打分表
*
2
【集团领导班子成员通用维度】岗位职责常态履职表现
*
3
【集团领导班子成员通用维度】担当作为与攻坚落实表现
*
4
【集团领导班子成员通用维度】团结协作与队伍建设表现
*
5
【集团领导班子成员通用维度】作风纪律与廉洁纪律表现
*
6
【总经理岗位专项打分】
- 统筹规划能力表现(20)
- 全局统筹兜底表现(10)
- 决策把控能力表现(10)
- 带队伍能力表现(10)
*
7
【财务总监岗位专项打分】
- 分管领域过程管控情况(15)
- 下属企业联系督导情况(15)
- 财务服务保障情况(10)
- 专项工作推进落地情况(10)
*
8
【纪委书记岗位专项打分】
- 政治监督履职情况(15)
- 作风与廉政建设情况15)
- 执纪监督落地情况(10)
- 监督协同赋能情况(10)
*
9
【其他副总经理岗位专项打分】
- 分管领域过程管控情况(15)
- 下属企业联系督导情况(15)
- 专项工作推进落地情况(10)
- 风险防控情况(10)
*
10
【目标责任状】所属企业、各职能部门目标责任状打分(36分)
*
11
【其他重点工作任务】所属企业、各职能部门其他重点工作任务打分(24分)
*
12
【履职表现】所属企业、各职能部门履职表现打分,满分40分。
- 工作责任意识(8)
- 工作作风态度(8)
- 专业履职能力(8)
- 担当攻坚精神(8)
- 协同配合成效(8)