某公司2023年360评估
亲爱的同事： 您好，欢迎您参加此次评估，请您注意以下几点：1.本次评估以匿名方式进行，请您以客观、公正的态度认真对被评价人做出评价； 2.为确保本次评估的保密性和公正性，您的评估过程和评估结果将由第三方评估公司管理，您所在机构的任何人员均无法获取您的评估问卷和评估结果，请您放心作答； 3.请在评估问题下，填写被考核人对应评估问题所得的分数，总分100分； 4.在评估过程中有任何疑问，请联系测评项目负责人。
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1
【团队建设】能理解公司所处初期快速发展阶段，主动提供自己可用资源、案例、工作经验，提升团队能力和推进工作变革创新，提高工作质量和解决效率。
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2
【团队协作】能接受和支持团队决定，清晰团队目标，面对团队其他同事或者项目的困难，在完成本职工作的同时，能主动提供帮助解决困难。
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3
【专业深度】能掌握本专业发展方向及最新知识、技术发展情况，并精通本专业知识，能在工作中运用相关专业视角审视本专业工作，为本专业工作提供多种可能的解决方案，提升问题解决效率。（注释：例如，研发岗主动学习行业内其他领先技术，并反馈至提高公司产品功能；生产岗借鉴同行业管理经验优化生产规范流程，规避生产安全风险，提升生产效率；人力岗熟悉劳动法规与公司业务流程，帮助公司规避风险；诊断岗主动了解行业诊断做法和产品功能，帮助公司产品和诊断方法改进；市场销售岗根据市场信息，优化公司市场销售策略；售后岗了解行业服务内容与客户需求，提升公司售后服务质量与效率。）
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4
【沟通能力】有良好的沟通表达能力，逻辑清晰，沟通时能清晰捕捉问题关键点，提高沟通效率，遇到问题也能听取别人意见和改进。
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5
【组织能力】能独立安排资源去配合多个同时进行的复杂项目，有效组织同事并委派各项工作，如期完成目标。
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6
【责任心】勇于接受挑战承担责任，为实现目标尽全力，能彻底达成任务，可放心交办工作。
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7
【分析问题】能善于全面分析问题的各个方面及其重要细节，系统收集对解决问题最有用的材料和信息。
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8
【有效决断】能够充分考虑有利因素、不利因素、时效性以及各种潜在因素，敢于在信息不全的情况下及时做出有效判断，并承担责任。