1、请您对本次的被测评人的相关情况进行客观、公正的评价,杜绝"串通打分"和"老好人"的现象 ;
2、人事部将对您的打分严格保密,请务必填写真实想法 ;
3、每项满分10分,请依据客观实际进行评估,优秀:91-100分;良好:81-90分;合格:71-80分;不合格待改进:低于70分(含) 。