设计中心-宣发工作室-某人-1

* 1   市场文件(如产品手册、活动海报、宣传单页等)设计水准专业、视觉统一,符合品牌调性

  • 卓越
  • 超出
  • 基本
  • 不足
  • 影响工作
  • 5
  • 4
  • 3
  • 2
  • 1
  • 员工1
  • 员工2
  • 员工3
  • ……

* 2   能够根据不同的传播渠道(线上社交媒体、线下物料、PPT展示等)适配设计风格与格式

  • 卓越
  • 超出
  • 基本
  • 不足
  • 影响工作
  • 5
  • 4
  • 3
  • 2
  • 1
  • 员工1
  • 员工2
  • 员工3
  • ……

* 3   在有限的时间内能高效完成设计任务,满足市场活动的紧急需求

  • 卓越
  • 超出
  • 基本
  • 不足
  • 影响工作
  • 5
  • 4
  • 3
  • 2
  • 1
  • 员工1
  • 员工2
  • 员工3
  • ……

* 4   设计作品具备较强的视觉吸引力,能够有效传达活动信息与品牌价值

  • 卓越
  • 超出
  • 基本
  • 不足
  • 影响工作
  • 5
  • 4
  • 3
  • 2
  • 1
  • 员工1
  • 员工2
  • 员工3
  • ……

* 5   具备扎实的3D建模与渲染能力,能独立完成快闪活动中的展示设计或产品效果图

  • 卓越
  • 超出
  • 基本
  • 不足
  • 影响工作
  • 5
  • 4
  • 3
  • 2
  • 1
  • 员工1
  • 员工2
  • 员工3
  • ……

* 6   3D设计能够与实际应用场景匹配(如展位尺寸、陈列结构、动线规划等)

  • 卓越
  • 超出
  • 基本
  • 不足
  • 影响工作
  • 5
  • 4
  • 3
  • 2
  • 1
  • 员工1
  • 员工2
  • 员工3
  • ……

* 7   能将2D视觉语言与3D空间设计有机结合,呈现统一的品牌体验

  • 卓越
  • 超出
  • 基本
  • 不足
  • 影响工作
  • 5
  • 4
  • 3
  • 2
  • 1
  • 员工1
  • 员工2
  • 员工3
  • ……

* 8   在快闪活动的设计需求中,能迅速理解活动目标,输出符合现场落地条件的设计方案

  • 卓越
  • 超出
  • 基本
  • 不足
  • 影响工作
  • 5
  • 4
  • 3
  • 2
  • 1
  • 员工1
  • 员工2
  • 员工3
  • ……

* 9   熟悉快闪活动常见的展示材料与搭建方式,设计中能考虑实际制作的可行性与成本

  • 卓越
  • 超出
  • 基本
  • 不足
  • 影响工作
  • 5
  • 4
  • 3
  • 2
  • 1
  • 员工1
  • 员工2
  • 员工3
  • ……

* 10   能与市场部、活动执行方有效沟通,在方案调整中保持配合度与灵活性

  • 卓越
  • 超出
  • 基本
  • 不足
  • 影响工作
  • 5
  • 4
  • 3
  • 2
  • 1
  • 员工1
  • 员工2
  • 员工3
  • ……

* 11   能准确理解市场部、品牌部等内部需求方的设计诉求,减少反复修改

  • 卓越
  • 超出
  • 基本
  • 不足
  • 影响工作
  • 5
  • 4
  • 3
  • 2
  • 1
  • 员工1
  • 员工2
  • 员工3
  • ……

* 12   面对紧急或临时设计需求时,能快速响应并保证基本质量

  • 卓越
  • 超出
  • 基本
  • 不足
  • 影响工作
  • 5
  • 4
  • 3
  • 2
  • 1
  • 员工1
  • 员工2
  • 员工3
  • ……

* 13   在多个需求并行时,能合理安排优先级,确保重要项目不延误

  • 卓越
  • 超出
  • 基本
  • 不足
  • 影响工作
  • 5
  • 4
  • 3
  • 2
  • 1
  • 员工1
  • 员工2
  • 员工3
  • ……

* 14   在设计中能主动提出有创意的视觉方案,而非被动执行需求方描述

  • 卓越
  • 超出
  • 基本
  • 不足
  • 影响工作
  • 5
  • 4
  • 3
  • 2
  • 1
  • 员工1
  • 员工2
  • 员工3
  • ……

* 15   在设计中能主动提出有创意的视觉方案,而非被动执行需求方描述

  • 卓越
  • 超出
  • 基本
  • 不足
  • 影响工作
  • 5
  • 4
  • 3
  • 2
  • 1
  • 员工1
  • 员工2
  • 员工3
  • ……

* 16   对设计品质有自我要求,不因是“内部文件”而降低标准

  • 卓越
  • 超出
  • 基本
  • 不足
  • 影响工作
  • 5
  • 4
  • 3
  • 2
  • 1
  • 员工1
  • 员工2
  • 员工3
  • ……