* 1   责任心（能尽职尽责完成工作，敢于承担责任）。

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* 2   团队协作力（能主动利用个人能力、魅力，主动协助或帮扶其他成员完成工作，态度好，不敷衍）。

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* 3   创新能力（积极提出合理化建议，乐于改进工作，总是有新点子和创意）。

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* 4   沟通协调能力（能够较好地与业务部门进行有效沟通协作，积极听取他们的意见，建立良好的关系）。

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* 5   决策力（自己有正确的工作目标和判断，在紧急情况下并敢于拍板下决策）。

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* 6   学习力（能够自发的进行学习、提升、改进，或能带动、影响身边的人共同进步。

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* 7   高效交付：能够良好地统筹多任务的工作状况，能快速交付且交付质量高，让人信服。

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* 8   自驱：依靠个人能动性主动承担工作，并完成任务，能够自发设定更高的标准挑战自我，不断追求创新卓越。

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* 9   时间管理：在具体工作中能分清楚轻重缓急，合理有效安排利用时间，任务安排清晰明确。

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* 10   组织贡献：总是能站在本组或整个团队的角度处理问题，从而维护组织利益和提升组织对外形象。

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