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2024年度员工360评价（某人等组）
根据上述任务要求，处理后的文本如下： 某先生是某会展公司的项目经理，负责与某集团的合作项目。
*
1
岗位履职：是否能够履行本岗位职责，严格遵守工作制度；
1分
2分
3分
4分
5分
分值
1
2
3
4
5
员工1
员工2
员工3
……
*
2
工作责任心：是否能认清岗位的职责和角色定位，按计划保质保量完成工作，对岗位、部门、公司负责；
1分
2分
3分
4分
5分
分值
1
2
3
4
5
员工1
员工2
员工3
……
*
3
工作效率：完成工作的时效性、组织、把控能力；
1分
2分
3分
4分
5分
分值
1
2
3
4
5
员工1
员工2
员工3
……
*
4
协调沟通：能否主动协助上级、同事和相关部门达到预期工作目标；
1分
2分
3分
4分
5分
分值
1
2
3
4
5
员工1
员工2
员工3
……
*
5
团队合作：是否能够努力维护良好的工作氛围，团结合作；
1分
2分
3分
4分
5分
分值
1
2
3
4
5
员工1
员工2
员工3
……
*
6
学习能力：对专业知识学习的主动性和效果。
1分
2分
3分
4分
5分
分值
1
2
3
4
5
员工1
员工2
员工3
……