陕西区2025年年中评优360评估考核

* 1   遵守公司各项规章制度,在规范要求下开展工作

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* 2   在工作中以事实为依据,不夸大、虚构或掩盖问题

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* 3   不会因为性格或习惯不同而排斥他人

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* 4   能够管理自己的言行,自己做不到的事情,也不会轻易地要求他人

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* 5   不利用职务之便,做损公肥私的事情

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* 6   以身为企业一员而自豪,自发地对外宣传企业,维护企业的声誉

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* 7   在言谈中流露出对工作的信心和热爱,把工作当成自己的事业

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* 8   将组织利益置于个人之前,遇到冲突时以组织利益为重

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* 9   对承诺过的事情负责,不找借口,不推诿

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* 10   为企业的发展忧心劳力,敢于对发现的问题仗义执言、出谋献策

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* 11   面对任务刻不容缓,持续而快速地推进问题解决

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* 12   面对不明朗局面能快速响应,先行动找办法

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* 13   动用一切可用的资源,想方设法达成目标

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* 14   以高标准严要求面对工作,追求做到最好

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* 15   相信可能性,主动尝试看似困难的事

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* 16   能识别出造成工作阻碍,导致团队工作低效的原因

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* 17   聚焦关键要点,排除无关的信息干扰

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* 18   将信息有逻辑地串联起来,形成分析脉络与执行方案

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* 19   不局限于现有的工作方法,常常思考是否还有别的方式

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* 20   借鉴最佳实践,简化工作流程中的冗余步骤和繁琐环节

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* 21   对未知和陌生的事物保持开放心态

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* 22   主动调整行为,以适应工作中的各种变化

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* 23   乐意倾听和接纳他人的不同意见

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* 24   根据变革结果主动调整自己的工作,为上下游提供便利

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* 25   有不断提升自己的强烈愿望,并为此付出切实的努力

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* 26   能另辟蹊径地提出创新性的想法

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* 27   学以致用,将新的知识、技能或感悟运用在工作上

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* 28   在实践中不断练习和巩固所学的知识和技能

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* 29   勇于探索与尝试,不惧困难,努力寻找新的解决方案

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