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某公司第三季度民主互评表
尊敬的同事: 您好!本次互评旨在通过同事的视角,促进彼此了解、共同成长。请您本着客观、公正、负责的态度,根据您与被评价同事在工作中的实际合作情况,进行如实评价。您的反馈将对团队建设和个人发展提供宝贵参考,谢谢您的参与!
第一部分:基本信息
1
可选填,为鼓励绝对坦诚
评价人姓名
*
2
您与被评价人的合作时长
6个月以内
6-12个月
1-2年
2年以上
员工1
员工2
员工3
……
第二部分:多维能力评价(请根据实际情况,选择相应的分数)评分标准:5分—卓越,4分—优秀,3分—良好,2分—一般,1分—需改进注:选择相应的评分后,请务必填写备注/事例说明
*
3
专业能力与执行力:精通业务知识,能高质量,高效率地完成本职工作;遇到问题时,能主动寻求解决方案,而非单纯上交问题。
5分
4分
3分
2分
1分
分值
5
4
3
2
1
员工1
员工2
员工3
……
*
4
团队协作与沟通:主动分享信息、知识、资源,积极支持同事工作;沟通表达清晰、准确,能有效倾听,合作顺畅愉快。
5分
4分
3分
2分
1分
分值
5
4
3
2
1
员工1
员工2
员工3
……
*
5
责任心与敬业度:对工作结果负责,勇于担当,不推诿塞责;保持积极投入的工作状态,遵守公司制度和承诺。
5分
4分
3分
2分
1分
分值
5
4
3
2
1
员工1
员工2
员工3
……
*
6
创新与改进意识:不满足于现状,乐于尝试新方法、新工具以提升工作效率或质量。
5分
4分
3分
2分
1分
分值
5
4
3
2
1
员工1
员工2
员工3
……
*
7
目标与结果导向:清楚工作目标,能聚焦重点,全力以赴确保任务达成。
5分
4分
3分
2分
1分
分值
5
4
3
2
1
员工1
员工2
员工3
……
第三部分:开放式反馈(本部分最为重要)
*
8
您是否愿意在未来继续与他/她合作,可简要说明理由
非常愿意
愿意
一般
不太愿意
员工1
员工2
员工3
……
*
9
被评价人员中,本季度是否有您认为具备值得赞赏优点或做出显著贡献的?(可选1-3人具体举例)
他/她的优点
他/她的贡献
暂无
员工1
员工2
员工3
……
10
从团队整体协作和发展的角度,您还有什么其他的意见或建议?