* 1   职业道德：实干精神（有事业心，踏实肯干，对工作的投入程度）评议标准：优秀90-100分（含）良好70-90分（含）合格60-70分（含）不合格0-59分

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* 2   履职能力：领导力（对团队、其他协作单位的影响力程度）评议标准：优秀90-100分（含）良好70-90分（含）合格60-70分（含）不合格0-59分

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* 3   履职能力：执行力（制定计划并能执行落实）评议标准：优秀90-100分（含）良好70-90分（含）合格60-70分（含）不合格0-59分

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* 4   履职能力：统筹协调（工作谋划、整体部署、衔接沟通、整合协调）评议标准：优秀90-100分（含）良好70-90分（含）合格60-70分（含）不合格0-59分

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* 5   工作作风：创新意识（学习新知识的主动程度，对分享学习成果、改进工作方法意愿程度）评议标准：优秀90-100分（含）良好70-90分（含）合格60-70分（含）不合格0-59分

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