* 1   德-----德行品行（15）

• （1）政治立场坚定、办事公道、大局意识强、以身作则、作风正派，认真贯彻执行公司党委的各项决策部署。（5分）
• （2）以人为本，关心关爱员工，为员工办实事办好事、勤俭节约。（5分）
• （3）工作中有责任感和事业心，率先垂范，主动担当作为，具有良好的职业道德。（5分）

• 员工1

• 员工2

• 员工3

• ……

* 2   能-----能力体现积极学习新技术，工作思路清晰，执行能力强，能在规定时间内完成工作，并达到预期效果，能利用本专业技术解决相关技术问题，发现问题和积极解决问题的能力突出，传帮带作用发挥明显。（10分）

• 0
• 10

• 员工1

• 员工2

• 员工3

• ……

* 3   能-----能力提现2（15）

• (1）能够主动学习党的创新理论，会做思想政治工作，能熟练掌握本岗位专业技术且符合岗位要求。（5分）
• （2）工作思路清晰，执行能力强，传帮带作用发挥明显，组织沟通能力及协调管理能力突出。能在规定时间内完成工作，并达到预期效果。（5分）
• （3）能够负责车间党员管理，车间党员意识形态、精神文明建设，组织党员学习，落实党组织三会一课，开展党员发展工作，并作好党支部工作记录。（5分）

• 员工1

• 员工2

• 员工3

• ……

* 4   能-----能力提现3（10）

• (1）能够监督各班组的日常管理，提出缺陷发现亮点；对班组奖罚和积分管理等工作进行常态监督、反馈并做出结果通。（5分）
• （2）具有较强的公文写作能力，能够组织开展丰富多彩的活动，语言表达能力，能够倾听他人建议和意见。（5分）

• 员工1

• 员工2

• 员工3

• ……

* 5   勤-----出勤率（1）能够严格遵守公司各项管理制度，出勤率达到98%以上（5分）

• 0
• 5

• 员工1

• 员工2

• 员工3

• ……

* 6   勤-----工作态度工作态度积极、执行力强、责任心强、刻苦钻研、任劳任怨（5分）

• 0
• 5

• 员工1

• 员工2

• 员工3

• ……

* 7   绩-----绩效总结根据年度工作任务目标，计划完成情况和实际产出评定。（30分）

• 0
• 30

• 员工1

• 员工2

• 员工3

• ……

* 8   廉-----清正廉洁严格自律、坚持原则、敢于抵制不正之风，不以权谋私。不独断专行、按规范制度办事、务实廉洁高效工作。（10分）

• 0
• 10

• 员工1

• 员工2

• 员工3

• ……