* 1   【追求极致】拒绝平庸、持续改进，精益求精超出预期

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* 2   【开放创新】保持好奇心、思考问题本质，寻找最优解

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* 3   【组织承诺】认同文化、遵守规则，自觉维护公司利益

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* 4   【尽责担当】言出必行、敬畏工作，认准目标全力以赴

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* 5   【成就他人】彼此信任、积极补位，不要计较一时得失

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* 6   【团结协作】欣赏他人、包容不同，目标一致利出一孔

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* 7   【系统思维】升维思考、降维行动，未来眼光判断当下

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* 8   【价值创造】善于借力、整合资源，实现1+1≥2超产出

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* 9   【持续学习】理解、掌握新知识和技能，并能够将所学应用于实际工作

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* 10   【人际沟通】与他人互动中，能清晰表达自己想法，并有效理解他人信息

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