某集团湖南公司2024年度各项目班子成员考核测评（第一批次）（匿名问卷）
请大家本着公正、公平、客观、负责的态度对被测评人进行打分，切勿根据个人喜恶或关系远近等进行打分。
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1
熟练掌握岗位所需专业知识，能在工作中熟练运用，高效完成任务。
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2
不因循守旧，在工作中敢于突破以往获得的知识和经验的框架，主动思考改进工作方法和流程，能够提出新观点、新见解和新方法。
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4
个人工作计划安排合理，及时完成上级安排任务，工作效率高，成果出色。
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5
分析判断问题能力强，具备解决问题的能力。面对复杂问题，思路清晰，判定准确，决策果断正确。
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6
有团队意识，主动与公司各系统保持良好的沟通，积极协调项目各部门工作，减少发生因沟通不畅带来的问题，推进项目工作的顺利开展。
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7
善于培养团队信心，发倔团队力量，尊重团队成员，善用团队合作，调动项目人员工作积极性，增强项目凝聚力。
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8
关注项目职工的思想动态及工作生活，能主动为职工解决实事，群众满意度高。
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9
项目管理思路清晰，有前瞻谋划，职责分工明确。
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10
物资管理创效思路、成本管控及二次经营思路清晰且为项目实际创效。
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11
对项目重难点工作、重大风险及时识别且有管控措施。
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14
知人善任，懂规矩、讲团结、重沟通、格局大。能有效地培养新职工、指导他人。
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15
严格执行公司的规章制度,保守公司机密和本职工作机密，按规章制度办事。
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16
有大局意识，自觉维护公司形象，不发表消极言论，不做损害公司利益的事。
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17
综合评价
<p>可从履职担当、业务能力、项目管控、团队合作、为群众做实事等方面进行综合评价。</p>