* 1   素质（25分）１．政治素质(10分):牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致。２．职业操守(5分):认同企业文化、企业愿景,忠诚于企业,珍惜和维护企业品牌,具有担当精神、开拓创新精神,以及诚信合规意识。３．工作作风(5分):工作务实、真抓实干、实事求是,密切联系群众,积极解决实际问题。４．廉洁从业(5分):自觉遵守廉洁从业各项规定,严于律已,严格约束亲属和身边工作人员。

• 0
• 25

• 员工1

• 员工2

• 员工3

• ……

* 2   能力(25分)1.洞察力(7分):具有战略意识,对企业发展和分管业务的发展有系统性思考,能够紧紧围绕集团和所在单位战略作出决策,推进工作。2.变革力(6分):具有创新精神,在管理模式创新、技术创新、制度创新等方面有建树,能为系统内其他单位贡献和输出成功经验。3.行动力(6分):工作积极主动、乐于奉献,坚持目标导向,不畏困难,始终保持活力和激情,确保既定目标的顺利实现。4.凝聚力(6分):善于团队建设,能够凝聚团队力量高效完成工作目标,善于发现人才,能为企业培养和输送优秀人才。

• 0
• 25

• 员工1

• 员工2

• 员工3

• ……

* 3   业绩（50分）1.履职绩效(30分):积极履行岗位职责,保证工作质量,能够及时全面完成年度工作目标。2.协同成效(10分):具备合作意识,与班子成员相互配合、相互支持,共同完成工作目标。3.一岗双责(10分):认真抓好分管范围内的党建工作和党风廉政建设工作,分管单位或系统及人员未出现违规违纪情况。

• 0
• 50

• 员工1

• 员工2

• 员工3

• ……

* 4   需要改进的方面

• 政治素质
• 职业操守
• 作风建设
• 廉洁从业
• 洞察力
• 变革力
• 行动力
• 凝聚力
• 履职绩效
• 协同成效
• 一岗双责

• 员工1

• 员工2

• 员工3

• ……