某公司2022年中层管理人员年中考核-360°测评
各位领导、同事，大家好：本次360°测评设置了专业知识、沟通能力、团队管理、下属培养四个维度，共10道题，分别有上级、下级、同级的评价及自评。请各位根据题目描述，真实、客观地选择对应选项即可。感谢您的配合与支持，谢谢！
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1
1.熟练掌握岗位所需专业知识，能在工作中熟练运用，高效完成任务。
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2
2.擅于学习，有创新思维和独特见解，对工作进行总结改善，并能融会贯通，举一反三。
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3
3.充分理解公司目标和战略，具有强烈的工作责任感，以业绩为导向，主动承担工作任务。
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4
4.能够主动与各部门或单位组织保持良好的沟通，积极协调团队及部门工作，减少发生因沟通不畅带来的问题，推进团队工作的顺利开展。
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5
5.沟通清晰，表达明确；处理内外部关系，上下级关系，互动频繁，信息畅通。
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6
6.在工作中能灵活运用各种方法，把各种力量进行合理的组织和有效的协调，通过合理的管理和人员配置高效完成工作目标。
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7
7.组织下属员工开展相关工作，加强沟通渠道使工作更有系统，让下属责任清楚分明。
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8
8.能够以高标准要求自己，在团队中起到榜样和带头作用。
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9
10.对员工在工作表现较好的方面能给予及时和正面的的肯定，激发员工工作热情；同时对团队内部低绩效行为进行干预，实现差异化管理，奖惩分明。
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10
9.能关注员工能力成长，悉心指导，及时提出有建设性的反馈，传授提升能力的方法或经验。