* 1   政治素质：理想信念、政治立场坚定，具有全局观念和大局意识；注重政治理论学习，严格遵守政治纪律和政治规矩，服从组织决定。

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* 2   职业操守：忠于职守、敢于担当；作风正派、原则性强，坚持公私分明、公平公正；作风民主、团结协作，坚持民主集中制。

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* 3   群众路线：服务群众意识强，密切联系群众，了解群众需求，积极解决群众困难。

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* 4   个人品德：遵纪守法，依法依规；品行端正，诚实守信；讲究文明，注重形象。

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* 5   管理能力：对分管工作能从全局、系统角度进行思考，能果断、妥善决策；能处理好各种关系，具有很强的外部公关能力、内部沟通能力和组织协调能力。注重科技创新，关注安全生产管理。

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* 6   业务能力：熟悉行业(企业)情况，具有驾驭全局的能力(适用正职)；有丰富的专业知识和管理经验,工作推进有力(适用副职和其他高管)。

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* 7   改革创新：努力改革创新、攻坚克难，不断锐意进取、担当作为，积极推动企业体制机制改革，促进企业核心竞争力提高到新水平。

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* 8   人才培养：注重培养团队成员适应新时代发展要求的专业能力和专业精神；注重发现储备年轻干部/骨干，大力使用经过实践考验的优秀年轻干部/骨干；努力打造专业化、职业化、国际化的干部人才队伍。

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* 9   敬业精神：勤勉敬业、工作富有激情。

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* 10   高效务实：工作注重时效，执行力强。

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* 11   廉洁自律：严格遵守廉洁自律的各项规定。

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