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2025年1月某评估
请相关人员认真阅读，依据实际工作情况为基准，做到公平公正填写此问卷。谢谢您的配合。
*
1
熟练掌握岗位所需专业知识，能在工作中熟练运用，高效完成任务
很差
差
一般
好
很好
分值
1
2
3
4
5
员工1
员工2
员工3
……
*
2
扎实掌握本岗位专业知识，并能融会贯通，举一反三
很差
差
一般
好
很好
分值
1
2
3
4
5
员工1
员工2
员工3
……
*
3
能够以高标准要求自己，无人监督时也能恪尽职守，严于律己，在团队中起到榜样和带头作用
很差
差
一般
好
很好
分值
1
2
3
4
5
员工1
员工2
员工3
……
*
4
公平公正，廉洁奉公，不徇私情
很差
差
一般
好
很好
分值
1
2
3
4
5
员工1
员工2
员工3
……
*
5
能够主动与各部门及部门内部同学保持良好的沟通，积极协调团队及部门工作，减少发生因沟通不畅带来的问题，推进团队工作的顺利开展
很差
差
一般
好
很好
分值
1
2
3
4
5
员工1
员工2
员工3
……
*
6
以结果为导向，沟通清晰，表达明确；
很差
差
一般
好
很好
分值
1
2
3
4
5
员工1
员工2
员工3
……
*
7
能主动帮助新同学成长，对于其欠缺之处，及时提出客观、具体、有建设性的反馈，传授提升能力的可行方法或途径
很差
差
一般
好
很好
分值
1
2
3
4
5
员工1
员工2
员工3
……
*
8
在工作中能在符合原则的前提下灵活运用各种方法，通过合理的组织和有效的协调，高效完成工作目标
很差
差
一般
好
很好
分值
1
2
3
4
5
员工1
员工2
员工3
……
*
9
正确理解上级工作安排，高质量、高标准地完成工作，主动向上级汇报工作
很差
差
一般
好
很好
分值
1
2
3
4
5
员工1
员工2
员工3
……
*
10
工作积极响应，能充分有效地利用各种资源，保质保量的提前完成工作任务
很差
差
一般
好
很好
分值
1
2
3
4
5
员工1
员工2
员工3
……
*
11
思维独特，见解独到，能够经常提出新的观点或改进计划，在本岗位及相关岗位上得到应用并有效地提高工作效率
很差
差
一般
好
很好
分值
1
2
3
4
5
员工1
员工2
员工3
……
*
12
对事态变化的判断具有前瞻性，勇于尝试，建立新方法、新思路并推动实施，大幅提升公司效率或业绩
很差
差
一般
好
很好
分值
1
2
3
4
5
员工1
员工2
员工3
……
*
13
积极主动承接任务，从多种角度看待和分析问题，并组织调配资源解决问题，确保在规定时限内以较低投入高质量地完成任务
很差
差
一般
好
很好
分值
1
2
3
4
5
员工1
员工2
员工3
……
*
14
行为的主动性高，具备一定的冒险精神，倾向于在不断尝试的过程中学习和提升，不怕困难和挫折，相信自己
很差
差
一般
好
很好
分值
1
2
3
4
5
员工1
员工2
员工3
……
15
工作中，该评价对象的优点体现在哪些方面?请列举实例
16
工作中，该评价对象最待改进的三个不足是什么?您建议他/她如何改进?
17
除此之外，您对TA还有哪些建议？