2021年度综合素质能力评价表
请仔细阅读题目，认真评价。满分100分。
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1
思想意识：思想端正，政治清醒，立场坚定；对公司忠诚，保持高度的诚信和操守，有大局意识。（10分）
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2
工作态度：严格遵守工作纪律，服从领导指挥和工作安排；精神面貌良好，工作积极主动；工作责任感强，敬业奉献，不敷衍，不抱怨，不推诿，严于律己，以身作则。（15分）
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3
日常规范：自觉执行公司战略、方针、政策和规章制度、行为规范；遵守劳动纪律，按时参加公司、部门组织的活动。（10分）
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4
专业能力：具备一定的专业领域理论知识水平，能与所在具体业务岗位相匹配，熟悉本岗位业务流程、各项实操。能通过各种方法，找准本专业领域问题及原因，制定周密措施及方案，及时有效的解决问题、化解风险和矛盾。（10分）
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5
执行力：对领导的指示或工作安排，能快速反应，按时保质保量的完成任务，达到要求。（10分）
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6
沟通协调能力：具有较好的文字表达能力，能够按照规范撰写各类工作文件。能以口头方式准确、清晰地表达自己的观点和想法，顺利地进行上下沟通。在工作中，顾全大局，毫不保留地与他人分享自己的经验，积极协助他人做好工作。（10分）
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7
解决问题能力：认真履行岗位职责，工作量饱满，能高效完成各项工作任务，交付的工作完成出色。并能积极配合其他同事推动各项工作，实现业务的有序、无缝对接。（15分）
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8
学习创新能力对新知识始终保持高度敏感，快速学习并尝试在工作中运用。持续不断地改进、优化工作流程和方法。（10分）
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9
工作满意度：工作积极热情，能够认真执行上级领导安排的各项工作，工作效果较好，上级满意度高；能够积极配合其他业务部门开展工作，沟通顺畅，反馈及时，业务部门满意度高；对待同事一视同仁，团结友爱，关系融洽，共同努力完成各项工作目标（10分）