第1页

质量管理人员360度测评(2021年第四季度)

1.请您本着对公司和被测评人负责的态度进行客观、公正的评价,杜绝串通打分和老好人现象;2.请您在认为最合适的一栏里打点;,每个测评项目只能选择一个标准;3.本次测评采用无记名的方式;4.我们将对您的答案严格保密,请您务必填写真实的想法!5.前面十题,最高分为5分,最低分为1分。

* 1   在和你在工作配合中,被评价的对方能够体现出专业知识和从业经验,不强调只能如此或者他(她)一向如此,不强调这是公司的传统,不一味的做你的思想工作。

  • 极少这样
  • 偶尔这样
  • 普通
  • 经常这样
  • 总是这样
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 员工1
  • 员工2
  • 员工3
  • ……

* 2   对方在配合工作时能清晰的告知任务的目标和要求,规划清晰,安排合理。

  • 极少这样
  • 偶尔这样
  • 普通
  • 经常这样
  • 总是这样
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 员工1
  • 员工2
  • 员工3
  • ……

* 3   对方目光长远,合作时尽量避免问题发生,而不是遇到问题,才考虑如何解决问题。

  • 极少这样
  • 偶尔这样
  • 普通
  • 经常这样
  • 总是这样
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 员工1
  • 员工2
  • 员工3
  • ……

* 4   工作中能积极主动,遇到无法界定的工作,不计较这是否是分内分外的工作,主动额外承担。

  • 极少这样
  • 偶尔这样
  • 普通
  • 经常这样
  • 总是这样
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 员工1
  • 员工2
  • 员工3
  • ……

* 5   当出现问题时,对方不推诿和逃避、抱怨,能够承担责任并积极提出解决方案。

  • 极少这样
  • 偶尔这样
  • 普通
  • 经常这样
  • 总是这样
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 员工1
  • 员工2
  • 员工3
  • ……

* 6   对方工作责任心强,认真负责,其工作工程和提交的成果,能让你感到信赖和安心。

  • 极少这样
  • 偶尔这样
  • 普通
  • 经常这样
  • 总是这样
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 员工1
  • 员工2
  • 员工3
  • ……

* 7   对方在沟通中能主动征求他人建议,并能采纳不同于自己的建议,尊重他人观点。

  • 极少这样
  • 偶尔这样
  • 普通
  • 经常这样
  • 总是这样
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 员工1
  • 员工2
  • 员工3
  • ……

* 8   对方能及时共享信息,交流畅通,你会感觉到融洽和效率高,没有无效沟通,浪费时间。

  • 极少这样
  • 偶尔这样
  • 普通
  • 经常这样
  • 总是这样
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 员工1
  • 员工2
  • 员工3
  • ……

* 9   对方能当面沟通协作事项,努力达成共识,但无法达成一致,能配合执行形成的决议。

  • 极少这样
  • 偶尔这样
  • 普通
  • 经常这样
  • 总是这样
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 员工1
  • 员工2
  • 员工3
  • ……

* 10   您认为对方在哪些方面值得您欣赏、认同、学习之处:

  • 员工1
  • 员工2
  • 员工3
  • ……

* 11   你是否愿意与对方共事。

  • 极少这样
  • 偶尔这样
  • 普通
  • 经常这样
  • 总是这样
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 员工1
  • 员工2
  • 员工3
  • ……

* 12   您认为对方有哪些不足之处需改善:

  • 员工1
  • 员工2
  • 员工3
  • ……