中层及主管级人员360°评价问卷（2022年上半年)
请根据被评级者工作实绩进行评价，务必客观公平。
*
1
作为管理者，他/她对集团交办的任务是否严格落实，积极执行，并带领团队按时按质完成工作目标。
*
2
作为管理者，他/她是否具备丰富的专业知识，工作能力是否突出，在职责领域能对你提供有力的建议和意见。
*
3
作为管理者，他/她在开展工作时是否有条有理、计划分明，帮助你更好的明确工作目标和开展工作？
*
4
作为管理者，他/她是否严于律己，坚守廉洁，遵守道德，具备良好的个人修养和素质？
*
5
作为管理者，他/她是否善于沟通与表达，能主动与你协调工作，在集团有良好的个人形象？