青岛市某医院护理人员层级准入评价表


* 1   服务态度(25分):着装规范,微笑服务,使用文明用语,耐心解答,主动与病人沟通。

  • 0-14 15-19 20-25
  • 员工1
  • 员工2
  • 员工3
  • ……

* 2   工作质量(25分):健康宣教主动、及时、详细,经常巡视病房,工作积极主动。

  • 0-14 15-19 20-25
  • 员工1
  • 员工2
  • 员工3
  • ……

* 3   业务水平(30分):虚心好学,理论知识扎实,操作熟练,工作符合流程规范,配合抢救迅速。

  • 0-17 18-23 24-30
  • 员工1
  • 员工2
  • 员工3
  • ……

* 4   团队精神(5分):关心集体,服从领导,团结互助,主动协作。

  • 0-1 2-3 4-5
  • 员工1
  • 员工2
  • 员工3
  • ……

* 5   劳动纪律(5分):不迟到、早退、脱岗、上班不干私活、闲聊、不玩游戏。

  • 0-1 2-3 4-5
  • 员工1
  • 员工2
  • 员工3
  • ……

* 6   护理考核(10分):积极参加医院及科室组织的护理理论及护理技能操作考核成绩合格。

  • 0~5 6~7 8~10
  • 员工1
  • 员工2
  • 员工3
  • ……