3.4 关系绑定题目

1. 功能入口

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关系绑定题目设置弹窗

图:关系绑定题目的配置界面,用于核对不同关系对应的题目范围。

2. 功能说明

关系绑定题目用于控制不同关系看到不同题目。未绑定关系的题目,一般所有关系都可看到;绑定后,只有对应关系的评价人可看到。

3. 适用场景

  • 上级评价目标达成、战略理解等题目。
  • 下级评价授权、辅导、支持等题目。
  • 同级评价协作、沟通、响应速度等题目。
  • 本人填写自评题,用于和他评对照。

4. 配置步骤

  1. 先在评估关系中统一关系名称。
  2. 打开“关系绑定题目”。
  3. 选择题目并勾选可见关系。
  4. 保存后使用预览或试答检查不同关系看到的题目。

5. 使用限制

  • 问卷处于“保留答卷”模式时,不允许修改关系绑定题目。
  • 发放后不建议频繁调整,否则可能导致不同批次评价人看到的题目不一致。

6. 示例

“目标分解清晰”只绑定上级和本人;“是否愿意主动辅导下属”只绑定下级;“跨部门协作顺畅”绑定同级和协作方。

关系绑定题目的真实影响

  • 关系绑定题目会控制不同评价关系在填写端看到哪些题。
  • 如果某个关系未绑定任何题,评价人可能看不到预期问题。
  • 如果关系名称与评估关系中的名称不一致,可能导致绑定不生效或口径混乱。

适用场景

  • 上级评价战略、目标和结果,下级评价授权、辅导和沟通。
  • 本人评价只回答自评题,外部客户只回答服务体验题。
  • 同级评价协作题,避免评价管理动作类题目。

发布前测试

  • 至少用上级、同级、下级、本人等关系分别试答。
  • 检查每类关系是否只看到应答题目。
  • 修改关系名称后,应重新检查绑定规则。

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